Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE)
Qu'est-ce qu'un Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE) ?
Le Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE) est, en droit français, un procès-Verbal d'Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE) pour SARL, SA et SAS.
L'ÂGE est compétente pour toute décision affectant les statuts de la société ou modifiant substantiellement son organisation, ce qui la distingué fondamentalement de l'AGO. Pour les SA, l'article L225-96 alinéà 1 du Code de commerce établit que l'ÂGE est seule habilitée à modifier les statuts dans toutes leurs dispositions. Pour les SARL, l'article L223-30 du Code de commerce prévoit que les décisions excédant les pouvoirs ordinaires des gérants ou les compétences de la collectivité ordinaire des associés relèvent de la collectivité des associés statuant aux conditions renforcées de l'ÂGE. Pour les SAS, l'article L227-9 du Code de commerce laissé aux statuts la liberté de définir les décisions relevant de la collectivité des associés et les conditions de majorité applicables.
Les décisions relevant typiquement de la compétence exclusive de l'ÂGE comprennent : la modification de la dénomination sociale, du siège social (sauf délégation au gérant ou président pour transfert intra-départemental), de l'objet social, ou de la durée de la société ; l'augmentation ou la réduction du capital social (Code com. L225-127 pour SA, L223-32 pour SARL) ; la fusion ou la scission avec d'autres sociétés (Code com. L236-1 et suivants) ; l'apport partiel d'actif d'une branche complète d'activité ; la transformation de la forme juridique (passage de SARL en SAS par exemple, Code com. L227-3) ; la dissolution anticipée de la société (Code com. L237-1) ; la création de catégories d'actions de préférence ou de droits de vote double (Code com. L225-122).
Le quorum et la majorité requis pour l'ÂGE sont plus contraignants que pour l'AGO. Pour les SA, le quorum de l'ÂGE est d'un quart du capital en première convocation et d'un cinquième en deuxième convocation (Code com. L225-96) ; la majorité requise est des deux tiers des voix exprimées. Pour les SARL, les modifications statutaires sont adoptées par les associés représentant les trois quarts des parts sociales en principe (Code com. L223-30), sauf dispositions statutaires plus favorables (les statuts peuvent prévoir une majorité inférieure aux deux tiers). Pour les SAS, les conditions de majorité et de quorum sont entièrement fixées par les statuts (Code com. L227-9). Certaines décisions requièrent l'unanimité des associés ou actionnaires, notamment l'introduction dans les statuts d'une clause d'agrément des cessions d'actions (Code com. L228-23) ou la création d'obligations pour tous les associés (Code com. L227-19 pour SAS).
Le PV d'ÂGE se distingue du PV d'AGO par ses conditions de forme et de fond plus contraignantes. Première distinction : les conditions de convocation et d'information des actionnaires sont plus strictes pour l'ÂGE (accès aux documents préparatoires 15 jours avant pour SA, Code com. L225-115). Deuxième distinction : le commissaire aux comptes établit des rapports spéciaux sur certaines décisions extraordinaires (suppression du droit préférentiel de souscription lors d'une augmentation de capital, Code com. L225-135 ; réduction de capital, Code com. L225-204). Troisième distinction : les décisions de l'ÂGE modifiant les statuts nécessitent des formalités de publicité supplémentaires (publication dans un journal d'annoncés légales, dépôt au Greffe du Tribunal de commerce via Guichet unique INPI et parution au BODACC, Code com. R210-4).
Le PV d'ÂGE est un document d'une importance particulière car il materie les mutations les plus significatives de la vie sociale. La Cour de cassation, chambre commerciale, à dans de nombreux arrêts (notamment Cass. com. 12 juillet 2016 n 14-28.816) souligne la nécessite de respecter scrupuleusement les formalités de l'ÂGE, sous peine de nullité des résolutions adoptées. Cette nullité peut être invoquée dans un délai de 3 ans à compter de la date de l'assemblée (Code com. L235-9) par tout associé ou actionnaire ayant vocation à agir. Voir aussi notre modèle fr-pv-assemblée-générale-ordinaire-ago pour les décisions ordinaires de gestion et fr-augmentation-capital-numéraire pour le PV spécifique d'augmentation de capital.
Quand avez-vous besoin d'un Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE) ?
Le Procès-Verbal d'ÂGE en France est requis chaque fois qu'une décision excède les compétences de l'AGO et affecte les statuts ou la structure fondamentale de la société.
Modification de l'objet social. L'objet social définit les activités que la société est statutairement habilitée à exercer. Lorsque la société souhaite diversifier ses activités (par exemple, une SARL initialement conseil en informatique souhaitant étendre son objet à la formation professionnelle), une ÂGE est obligatoire pour modifier l'article des statuts relatif à l'objet social. L'ÂGE statue à la majorité des 3/4 des parts pour les SARL (Code com. L223-30) ou des 2/3 des voix pour les SA (Code com. L225-96). La modification prend effet à l'égard des tiers après dépôt au Greffe et publication au BODACC (Code com. R210-4).
Changement de dénomination sociale. Le changement de nom commercial ou de dénomination sociale d'une SARL, SA ou SAS requiert une modification statutaire par ÂGE. La nouvelle dénomination doit être vérifiée sur l'INPI (inpi.fr) pour s'assurer de l'absence de conflit avec une marque déposée. Après l'ÂGE, la société dispose d'un délai de 3 mois pour déposer le dossier de modification au Greffe via Guichet unique INPI et publier un avis dans un journal d'annoncés légales (JAL) habilité du département du siège.
Augmentation ou réduction du capital social. Toute augmentation du capital en numéraire (souscriptions de nouveaux associés ou actionnaires) ou en nature (apport d'immeubles, de fonds de commerce, de brevets), et toute réduction du capital (rachat et annulation de titres, remboursement d'apports) relèvent de la compétence exclusive de l'ÂGE. Les procédures sont encadrées respectivement par les articles L225-127 à L225-149 (SA) et L223-32 (SARL) pour les augmentations, et L225-204 à L225-215 (SA) et L223-34 (SARL) pour les réductions. Voir nos modèles fr-augmentation-capital-numéraire et fr-réduction-capital pour les PV spécifiques.
Transformation de la forme juridique. La transformation d'une SARL en SAS (choix fréquent par les startups souhaitant introduire des investisseurs institutionnels avec actions de préférence) ou d'une SAS en SA (pour une introduction en bourse) requiert une ÂGE. La transformation d'une SARL en SAS requiert l'accord unanime des associés (Code com. L227-3). Les transformations impliquent la rédaction de nouveaux statuts, un rapport d'un commissaire aux comptes sur les capitaux propres (Code com. L227-3), et les formalités de publicité au Greffe et au BODACC.
Fusion ou scission avec d'autres sociétés. La fusion ou la scission impliquant l'absorption ou la création d'une ou plusieurs sociétés requiert l'approbation des ÂGE des sociétés participantes (Code com. L236-9 et suivants). Pour les sociétés à responsabilité limitée, l'article L236-2 imposé une majorité requise des 3/4 pour les SARL et des 2/3 pour les SA. Le projet de fusion doit être arrêté par les conseils d'administration ou les gérants des sociétés participantes, enregistré au Greffe 30 jours avant l'ÂGE, et soumis à la vérification d'un commissaire à la fusion (Code com. L236-10).
Introduction de droits de vote double ou d'actions de préférence. La création de catégories d'actions de préférence (actions avec liquidation préférentielle, ratchet anti-dilution, droits de veto) lors d'une levée de fonds en capital-risque requiert une ÂGE modifiant les statuts (Code com. L228-12 pour les actions de préférence). Pour les SA, l'attribution de droits de vote double requiert une ÂGE (Code com. L225-123). Pour les SAS, la modification des statuts pour créer de nouvelles catégories d'actions requiert les conditions statutaires renforcées applicables.
Dissolution anticipée de la société. La dissolution anticipée d'une société avant le terme de sa durée statutaire requiert une décision des associés ou actionnaires en ÂGE (Code com. L237-1 pour SARL, L225-165 pour SA). Une dissolution peut aussi être prononcée judiciairement pour justes motifs (Code com. L237-14). Après la décision de dissolution, les associés nomment un liquidateur (qui peut être le gérant ou un tiers) et la société entre en liquidation (Code com. L237-2).
Que faut-il inclure dans votre Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE) ?
Le Procès-Verbal d'ÂGE en France comprend plusieurs éléments essentiels dont le respect garantit la validité des modifications statutaires ou décisions extraordinaires adoptées. Le modèle forms-legal.com du PV d'ÂGE couvre les 6 sections obligatoires conformément aux exigences légales applicables.
Identification complète de la société et objet de l'ÂGE. Le PV d'ÂGE identifie précisément la société : dénomination sociale exacte, forme juridique, montant du capital social actuel (avant modification éventuelle), SIREN, siège social, Greffe d'immatriculation. L'objet de l'ÂGE doit être clairement mentionne dès l'entête pour distinguer les modifications statutaires des questions ordinaires. Cette mention est fondamentale car elle conditionne l'application des conditions de quorum et de majorité renforcées.
Convocation régulière avec ordre du jour complet (Code com. L223-27 pour SARL, L225-103 pour SA). Le PV d'ÂGE mentionne le mode de convocation utilise et sa conformité légale. Pour les SA, la convocation doit mentionner l'ordre du jour complet des résolutions extraordinaires, en particulier le texte des modifications statutaires proposées, accessibles aux actionnaires 15 jours avant l'assemblée (Code com. L225-115). Pour les SARL, le respect du délai de 15 jours de la convocation (Code com. R223-20) et la jonction de l'ordre du jour à la convocation sont obligatoires. Toute résolution non incluse dans l'ordre du jour de la convocation est nulle de plein droit.
Constatation du quorum renforcée (Code com. L225-96 pour SA, L223-30 pour SARL). Pour les SA, le PV d'ÂGE doit mentionner que le quorum de l'ÂGE est atteint : un quart du capital social en première convocation (un cinquième en deuxième convocation, Code com. L225-96). Si le quorum n'est pas atteint en première convocation, l'assemblée est ajournee et reconvoquee, avec un quorum réduit. Pour les SARL, il n'existe pas de quorum légal requis pour l'ÂGE mais les statuts peuvent en prévoir un. La constatation du capital représente et du nombre de voix est essentielle pour vérifier la régularité de l'assemblée extraordinaire.
Texte complet des résolutions avec modifications statutaires précisées. Chaque résolution de l'ÂGE doit mentionner son objet précis, l'article des statuts concerne, l'ancien texte et le nouveau texte adopte. La clarification de l'ancien et du nouveau texte dans la résolution évite les ambiguïtés d'interprétation lors du dépôt au Greffe. Le PV mentionne pour chaque résolution le résultat du vote avec indication des voix pour, contre et abstentions, ainsi que la qualification de l'adoption (unanimité, majorité des 2/3 pour SA, majorité des 3/4 pour SARL selon Code com. L225-96 et L223-30).
Rapports spéciaux du commissaire aux comptes ou de la gérance. Certaines décisions extraordinaires requièrent un rapport spécial du CAC ou de la gérance : suppression du droit préférentiel de souscription (Code com. L225-135), augmentation de capital réserve à des personnes denommees (Code com. L225-138), réduction de capital (Code com. L225-204), modification de capital par fusion ou apport partiel d'actif. Le PV mentionne ces rapports spéciaux et leur mise à disposition aux associés ou actionnaires avant l'assemblée. L'absence de rapport spécial requis entraîne la nullité de la résolution correspondante.
Résolution de pouvoirs au porteur pour les formalités post-ÂGE. La résolution de pouvoirs au porteur est systématiquement adoptée en ÂGE pour autoriser le dépôt au Greffe du Tribunal de commerce via Guichet unique INPI, la publication dans un journal d'annoncés légales habilité du département du siège, la parution au BODACC, et la mise à jour de tous documents commerciaux de la société. Cette résolution évite de convoquer une nouvelle assemblée pour habiliter un représentant à accomplir les formalités administratives. Les formalités de publicité résultant des décisions de l'ÂGE doivent être accomplies dans le mois suivant l'adoption des résolutions (Code com. R210-4). Voir nos modèles fr-transfert-siège-social, fr-augmentation-capital-numéraire et fr-réduction-capital pour les PV spécifiques d'opérations fréquentes.
Comment remplir votre Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE)
Rédiger un Procès-Verbal d'ÂGE en France requiert une précision accrue par rapport à un PV d'AGO ordinaire, en raison des conditions renforcées de quorum, de majorité et de publicité.
Étape 1 : Identifier clairement l'objet de l'ÂGE. Avant de rédiger le PV, identifier précisément les modifications statutaires ou décisions extraordinaires qui seront soumises au vote. Chaque modification statutaire doit être approchee méthodiquement : article des statuts concerne, ancien texte, nouveau texte propose. Préparer un projet de statuts mis à jour intégrant les modifications adoptées, qui sera joint en annexe du PV lors du dépôt au Greffe.
Étape 2 : Vérifier les conditions de convocation renforcées. Pour les SA, l'ordre du jour de l'ÂGE doit être complètement explicite dans la convocation, avec les textes des résolutions extraordinaires accessibles aux actionnaires 15 jours avant l'assemblée (Code com. L225-115). Pour les SARL, la convocation par LRAR doit parvenir 15 jours avant la séance (Code com. R223-20). Une renonciation unanime aux formalités de convocation est possible et simplifiée ; elle doit être formalisée par écrit et mentionnée au PV.
Étape 3 : Constater le quorum de l'ÂGE avant ouverture des délibérations. Pour les SA, le quorum est d'un quart du capital en première convocation. Si ce quorum n'est pas atteint, ne pas deliberer et ajourner en reconvocation (Code com. L225-96). Mentionner dans le PV le capital total de la société, le nombre d'actions présents ou représentés, et le pourcentage du capital représente. Pour les SARL, calculer le nombre de parts sociales présentés ou représentés, même en l'absence de quorum légal obligatoire.
Étape 4 : Rédiger chaque résolution avec le texte complet de la modification statutaire. Pour les modifications statutaires, mentionner précisément : l'article des statuts concerne, l'ancien texte intégral et le nouveau texte intégral. Éviter les formulations vagues ("modifier l'objet social") ; écrire exactement le nouveau texte qui sera incorpore dans les statuts mis à jour. Cette précision facilite le dépôt au Greffe et évite les demandés de précision du greffier.
Étape 5 : Mentionner les rapports spéciaux requis. Si l'ÂGE porte sur une augmentation de capital avec suppression du DPS, une réduction de capital ou une fusion, mentionner que les rapports spéciaux requis par la loi ont été établis, communiqués aux associés ou actionnaires, et lus en séance. Ces rapports sont obligatoires pour la validité de certaines résolutions ; leur absence entraîne la nullité.
Étape 6 : Voter et constater le résultat avec la majorité renforcée. Pour chaque résolution, mentionner le nombre de voix pour, contre et abstentions. Constater que la majorité renforcée requise est atteinte : 2/3 des voix pour SA (Code com. L225-96), 3/4 des parts pour SARL (Code com. L223-30), ou conditions statutaires pour SAS. Si la majorité n'est pas atteinte pour une résolution, constater le rejet et en tirer les conséquences (par exemple, abandon de la modification envisagée).
Étape 7 : Adopter une résolution de pouvoirs au porteur pour les formalités. Systématiquement inclure une résolution habilitant le porteur d'un original du PV à accomplir les formalités requises : dépôt au Greffe via Guichet unique INPI, publication dans un JAL habilité, parution au BODACC. Cette résolution évite une nouvelle assemblée pour désigner un mandataire.
Étape 8 : Clôturer, signer et procéder aux formalités dans les délais. Clôturer la séance en mentionnant l'heure de levée de séance. Faire signer le PV par le président de séance et le secrétaire. Pour les SA, le PV doit être mis à la disposition des actionnaires dans les 15 jours suivant l'assemblée (Code com. L225-116). Procéder aux formalités de dépôt et publicité au plus tard dans le mois suivant l'adoption des résolutions (Code com. R210-4) pour garantir l'opposabilité aux tiers.
Exigences juridiques pour Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE)
Le Procès-Verbal d'ÂGE en France est soumis à des conditions légales plus strictes que le PV d'AGO, en raison de la nature fondamentale des décisions prises.
Quorum renforcée pour les SA (Code com. L225-96). Pour les sociétés anonymes, le quorum de l'ÂGE est fixé à un quart du capital en première convocation et à un cinquième du capital en deuxième convocation. Si le quorum n'est pas atteint lors de la première convocation, l'assemblée est ajournee ; lors de la deuxième convocation, la délibération sur les modifications statutaires peut avoir lieu avec le quorum réduit d'un cinquième. En dessous du quorum requis, les délibérations sont nulles.
Majorité des deux tiers pour les SA et des trois quarts pour les SARL. L'article L225-96 du Code de commerce établit que les décisions de l'ÂGE sont prises à la majorité des deux tiers des voix dont disposent les actionnaires présents ou représentés. L'article L223-30 du Code de commerce dispose que les modifications statutaires des SARL sont décidées à la majorité des associés représentant les trois quarts des parts sociales (cette condition peut être assouplie par des statuts adoptant une majorité inférieure, mais jamais en dessous des deux tiers). Pour les SAS, les conditions de majorité sont librement fixées par les statuts, sous réserve que certaines décisions (introduction d'une obligation dans les statuts, clause d'exclusion) requièrent l'unanimité (Code com. L227-19).
Rapports spéciaux obligatoires du commissaire aux comptes. Pour les SA, l'article L225-135 du Code de commerce impose un rapport spécial du CAC à l'ÂGE lors d'une augmentation de capital avec suppression du droit préférentiel de souscription. L'article L225-204 imposé un rapport spécial du CAC lors d'une réduction de capital non motivée par des pertes. L'article L236-10 imposé un rapport du commissaire à la fusion lors d'une fusion. L'absence de rapport spécial obligatoire entraîne la nullité de la résolution correspondante, sans possibilité de régularisation postérieure.
Formalités de publicité obligatoires (Code com. R210-4 et R123-105). Les modifications statutaires adoptées par l'ÂGE doivent être rendues opposables aux tiers par l'accomplissement de formalités de publicité dans un délai d'un mois : dépôt du dossier de modification au Greffe du Tribunal de commerce via Guichet unique INPI (formalites.entreprises.gouv.fr), publication d'un avis dans un journal d'annoncés légales (JAL) habilité du département du siège social, parution au Bulletin Officiel des Annoncés Civiles et Commerciales (BODACC). Les tiers ne peuvent se voir opposer les modifications statutaires avant l'accomplissement de ces formalités.
Conservation et communication des PV d'ÂGE. Le PV d'ÂGE est conservé dans le registre des assemblées extraordinaires tenu au siège social. Pour les SA, les actionnaires ont un droit de communication du PV dans les 15 jours suivant chaque assemblée (Code com. L225-116). Pour les SARL, l'article R223-24 impose la tenue et la conservation du registre des délibérations. La prescription de l'action en nullité des délibérations de l'ÂGE est de 3 ans à compter de la date de l'assemblée (Code com. L235-9).
Erreurs courantes à éviter dans votre Procès-Verbal Assemblée Générale Extraordinaire (ÂGE)
Plusieurs erreurs fréquentes affectent la régularité des PV d'ÂGE en France, avec des conséquences juridiques potentiellement graves pour la société et ses dirigeants.
Erreur 1 - Ne pas vérifier le quorum avant d'ouvrir les délibérations. Le défaut de quorum de l'ÂGE (un quart du capital en première convocation pour SA, Code com. L225-96) entraîne la nullité de toutes les délibérations. Beaucoup de présidents de séance ouvrent les délibérations et font voter les résolutions sans constater formellement le quorum atteint, exposant les décisions de l'ÂGE à une nullité invocable pendant 3 ans. Bonne pratique : constater formellement et mentionner dans le PV le capital représente et le pourcentage atteignant le quorum requis avant d'ouvrir les délibérations.
Erreur 2 - Adopter une résolution d'ÂGE à la majorité ordinaire de l'AGO. Une modification statutaire adoptée à la majorité simple de l'AGO (au lieu de la majorité des 2/3 pour SA ou 3/4 pour SARL requise pour l'ÂGE) est nulle de plein droit. Cette erreur survient fréquemment lorsque des dirigeants confondent AGO et ÂGE, notamment lors d'une séance unique combinant AGO et ÂGE. Bonne pratique : traiter distinctement chaque résolution et indiquer explicitement pour chaque résolution si elle relève de l'AGO ou de l'ÂGE, avec la majorité applicable.
Erreur 3 - Inclure dans l'ÂGE des résolutions non figurant dans la convocation. Les résolutions votées lors de l'ÂGE doivent absolument figurer dans l'ordre du jour de la convocation. Toute résolution non incluse dans la convocation est nulle de plein droit, sans possibilité de régularisation. Cette erreur est fréquente lorsque des modifications supplémentaires sont décidées spontanément en cours de séance. Bonne pratique : anticiper complètement l'ordre du jour de l'ÂGE avant la convocation et interdire les résolutions ajoutées en cours de séance.
Erreur 4 - Omettre les formalités de publicité dans le mois suivant l'ÂGE. Les modifications statutaires adoptées par l'ÂGE ne sont opposables aux tiers que après dépôt au Greffe, publication dans un JAL et parution au BODACC (Code com. R210-4). L'omission ou le retard de ces formalités expose la société à ce que des tiers ne soient pas liés par les modifications adoptées. Bonne pratique : inclure systématiquement une résolution de pouvoirs au porteur et confier immédiatement après l'ÂGE les formalités de publicité à un professionnel (avocat, expert-comptable, prestataire spécialisé). Voir nos modèles fr-transfert-siège-social et fr-augmentation-capital-numéraire pour les formalités spécifiques.
Questions Fréquentes
L'AGO (Assemblée Générale Ordinaire) et l'ÂGE (Assemblée Générale Extraordinaire) sont deux types d'assemblées dont les compétences, les conditions de quorum et de majorité sont distincts dans le droit des sociétés français. L'AGO statue sur les questions de gestion ordinaire de la société : approbation des comptes annuels, affectation du résultat, conventions réglementées, élections des dirigeants et commissaires aux comptes, quitus aux gérants et administrateurs. L'AGO se tient au minimum une fois par an dans les 6 mois de la clôture de l'exercice (Code com. L223-26 pour SARL, L225-100 pour SA). Pour les SA, les résolutions de l'AGO sont adoptées à la majorité simple ; pour les SARL, à la majorité de plus de la moitié des parts sociales (Code com. L225-98 et L223-29). L'ÂGE statue exclusivement sur les modifications statutaires et les décisions excédant les compétences ordinaires : modification de la dénomination, de l'objet, du siège, augmentation ou réduction de capital, fusion, dissolution, transformation de forme (Code com. L225-96 pour SA, L223-30 pour SARL). Pour les SA, le quorum est d'un quart du capital (première convocation) et la majorité requise est des deux tiers ; pour les SARL, la majorité requise est des trois quarts des parts sociales. Une seule assemblée peut tenir les deux rôles le même jour, en délibérant successivement sur les questions ordinaires puis sur les questions extraordinaires, avec les règles applicables à chaque catégorie de résolutions.
Pour une SARL, l'article L223-30 du Code de commerce dispose que les modifications statutaires sont décidées par les associés représentant les trois quarts (75%) des parts sociales. Cette règle est d'ordre public minimal : les statuts peuvent prévoir une majorité plus élevée (par exemple l'unanimité pour certaines décisions particulièrement importantes) mais pas une majorité inférieure au seuil de deux tiers pose comme plancher par l'alinéà 3 de l'article L223-30 (issu de la loi PACTE de 2019 qui à abaissé le seuil minimal de 3/4 à 2/3). En pratique, la plupart des statuts de SARL maintiennent la majorité légale des 3/4 par défaut. Certaines décisions de la SARL requièrent l'unanimité des associés : l'augmentation des engagements des associés (Code com. L223-30 al. 4), la transformation en SNC (Code com. L223-43), l'introduction dans les statuts d'une clause d'agrément des cessions pour les cessions entre conjoints et héritiers (Code com. L223-16). Pour les SAS, les statuts définissent librement les conditions de majorité pour les décisions relevant de la collectivité des associés (Code com. L227-9), sous réserve des décisions nécessitant l'unanimité par application de l'article L227-19 (obligations imposées aux associés, clause d'exclusion).
Oui, toute modification statutaire décidée par l'ÂGE doit faire l'objet d'une publicité légale comprenant notamment la publication d'un avis dans un journal d'annoncés légales (JAL) habilité du département du siège social de la société. Cette obligation de publicité résulte des articles R210-4 et R123-105 du Code de commerce, qui encadrent les formalités d'inscription modificative au Registre du Commerce et des Sociétés (RCS). La procédure de publicité comprend trois étapes. Première étape : dépôt du dossier de modification au Greffe du Tribunal de commerce via le Guichet unique INPI (formalites.entreprises.gouv.fr), avec les pièces justificatives requises selon la nature de la modification (PV d'ÂGE, statuts mis à jour, attestation de dépôt des fonds pour une augmentation de capital, etc.). Deuxième étape : publication d'un avis de modification dans un JAL habilité du département du siège social, mentionnant les modifications adoptées. Troisième étape : inscription modificative au RCS et parution au Bulletin Officiel des Annoncés Civiles et Commerciales (BODACC). Ces formalités doivent être accomplies dans un délai d'un mois suivant l'adoption des résolutions extraordinaires. Les modifications ne sont opposables aux tiers qu'à compter de leur publicité légale. Le coût d'une annoncé dans un JAL varie entre 150 et 400 euros selon le département et la longueur de l'avis.
La présence d'un commissaire aux comptes lors d'une ÂGE n'est pas obligatoire en tant que telle, mais son rapport spécial l'est pour certaines décisions extraordinaires spécifiques. Pour les SA, le commissaire aux comptes est toujours nomme et obligatoire quelle que soit la taille de la société (Code com. L225-218). Pour les SARL et SAS, le CAC n'est obligatoire que si la société dépasse 2 des 3 seuils (bilan 4M euros, CA 8M euros, 50 salariés, Code com. L223-35). Cependant, indépendamment de la nomination du CAC, certaines résolutions extraordinaires requièrent un rapport spécial du CAC ou d'un commissaire aux apports nomme spécialement : (1) augmentation de capital avec suppression du droit préférentiel de souscription (DPS) pour les SA (Code com. L225-135) ; (2) augmentation de capital réservée à des personnes denommees pour les SA (Code com. L225-138) ; (3) réduction de capital non motivée par des pertes (Code com. L225-204 al. 3 pour SA) ; (4) fusion ou scission (Code com. L236-10 : rapport du commissaire à la fusion) ; (5) transformation d'une SARL en SAS (Code com. L227-3 : rapport sur la valeur des capitaux propres). L'absence du rapport spécial obligatoire entraîne la nullité de la résolution concernée, sans possibilité de régularisation postérieure. La nomination d'un commissaire aux apports pour les apports en nature lors d'une augmentation de capital (Code com. L225-147 et R225-97) est distincte du CAC et requise spécifiquement pour évaluer les apports non monétaires.
Oui, il est tout à fait possible de tenir une AGO et une ÂGE le même jour, lors d'une assemblée unique dite assemblée générale mixte, sous réserve que les deux sequences soient traitées distinctement avec application des règles propres à chaque type d'assemblée. La pratique de l'assemblée générale mixte (AGO/ÂGE) est très courante dans la vie des sociétés françaises, notamment lors de la tenue de l'AGO annuelle d'approbation des comptes quand il faut également voter des modifications statutaires (renouvellement du gérant avec modification de l'article statuts, modification de l'objet social, etc.). Le PV d'assemblée générale mixte comporte deux sequences clairement identifiées : (1) la séquence AGO avec constatation du quorum ordinaire, application des règles de majorité ordinaire, votes des résolutions ordinaires ; (2) la séquence ÂGE avec constatation du quorum extraordinaire (un quart du capital pour SA, Code com. L225-96), application des règles de majorité renforcées (2/3 pour SA, 3/4 pour SARL), votes des résolutions extraordinaires. Si le quorum de l'ÂGE n'est pas atteint lors de la séquence extraordinaire, la séquence AGO reste validé et les résolutions ordinaires adoptées sont valables, mais les résolutions extraordinaires sont nulles. La convocation mentionne l'ordre du jour complet des deux sequences (questions ordinaires et questions extraordinaires).
Les formalités de publicité résultant des décisions d'une ÂGE doivent être accomplies dans le mois suivant l'adoption des résolutions, conformément aux articles R210-4 et R123-105 du Code de commerce. Ce délai d'un mois court à compter de la date de l'ÂGE et non de la signature du PV. Les formalités à accomplir comprennent : le dépôt du dossier de modification au Greffe du Tribunal de commerce via le Guichet unique INPI (formalites.entreprises.gouv.fr) avec les pièces justificatives requises (PV d'ÂGE signe, statuts mis à jour, formulaire M2 ou M3 de modification, attestation de parution dans un JAL, justificatifs spécifiques selon la modification) ; la publication d'un avis de modification dans un journal d'annoncés légales (JAL) habilité du département du siège social de la société ; la parution au Bulletin Officiel des Annoncés Civiles et Commerciales (BODACC), prise en charge automatiquement par l'INPI après le dépôt. Le non-respect du délai d'un mois n'entraîne pas la nullité des résolutions adoptées mais expose la société à l'inopposabilité des modifications aux tiers et éventuellement à des amendes. Les modifications ne sont opposables aux tiers qu'à compter de leur inscription modificative au RCS et de leur publication au BODACC.
La transformation d'une SARL en SAS en France est une opération courante pour les sociétés souhaitant attirer des investisseurs institutionnels ou capitalistes-risqueurs, disposer d'une plus grande liberté statutaire, ou simplifier l'émission d'actions de préférence. La procédure comprend plusieurs étapes. Étape 1 : décision unanime des associés de la SARL de procéder à la transformation en SAS (Code com. L227-3 : unanimité absolue requise). Étape 2 : établissement d'un rapport d'un commissaire aux comptes sur les capitaux propres de la société (Code com. L227-3), attestant que les capitaux propres sont au moins égaux au capital social, pour protéger les créanciers. Étape 3 : rédaction des statuts de la SAS issue de la transformation, avec désignation d'un président (ou organe de direction selon les statuts). Étape 4 : tenue d'une ÂGE unanime de la SARL pour voter la transformation et adopter les statuts de la SAS. Étape 5 : dépôt du dossier de transformation au Greffe via Guichet unique INPI dans le mois suivant la décision, avec publication dans un JAL et parution au BODACC (Code com. R210-4). La transformation prend effet à compter de l'immatriculation modificative au RCS. La société conserve le même numéro SIREN avant et après la transformation. Les contrats en cours, les salariés, les créanciers et les associés ne sont pas affectés par la transformation.
Les irrégularités affectant une ÂGE en France peuvent entraîner des sanctions de natures différentes selon leur gravité. Première sanction : nullité des résolutions adoptées lors de l'ÂGE irrégulière, invocable par tout associé ou actionnaire dans un délai de 3 ans à compter de la date de l'assemblée (Code com. L235-9). La nullité peut résulter d'un défaut de quorum (Code com. L225-96 pour SA), d'une majorité insuffisante (2/3 pour SA, 3/4 pour SARL), d'un défaut de convocation régulière ou d'une omission de rapport spécial obligatoire. Deuxième sanction : responsabilité civile des dirigeants ayant organisé une ÂGE irrégulière, envers les associés ou actionnaires prejudicies par la nullité des résolutions. Troisième sanction : sanctions pénales en cas de fraude caractérisée (abus de biens sociaux Code com. L241-3, publication de faux comptes Code com. L242-6, distribution de dividendes fictifs Code com. L241-3 en cas de réduction de capital irrégulière distribuant des fonds non distribuables). Quatrième sanction : inopposabilité des modifications statutaires adoptées aux tiers si les formalités de publicité n'ont pas été accomplies dans le délai d'un mois (Code com. R210-4), exposant la société à des conflits avec les tiers de bonne foi se référant aux anciens statuts. La régularisation d'une ÂGE irrégulière est possible avant l'exercice de l'action en nullité, notamment par confirmation unanime des associés ou actionnaires (Code com. L235-4).
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